先輩たちの声INTERVIEW
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製品を制御するためのプログラムの開発を行っています。
M.N.
技術部電子技術課
2014年入社
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様々な経験を通して成長でき、
自分のスキルアップを実感できます。
就職活動では家電メーカーを中心に会社選びをしていました。その中でも優しい社風が感じられたのが長府製作所。採用内定までの選考スピードも早かったですし、求職者への期待が伝わってきたことから当社に決めました。
入社後、一年間は新入社員研修として工場生産ラインでの実習や営業研修に参加し、実際に商品が売れる瞬間や、お客様のご自宅で活躍する自社製品を見ることができました。その後、技術部で空調機器の開発業務に携わり、内部構造を考えたり、試験を通して製品がより良いものになるようにチューニングしたりすることを経験できました。
その後、製品を制御するためのプログラムの担当者となり、業務内容が全く変わりましたが製品開発で培った知識は業務に活かすことができ、現在は空調関係の制御プログラムを主に作成しています。製品の構造や動作を理解した上でプログラムを作成することはとても大切で、何より様々な経験を通して成長でき、自分のスキルアップを実感できます。
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より快適な空間づくりをできるような製品づくりを目指していきたい。
技術部ではプロダクトごとに開発チームが分かれています。複数の業務を経験させ個々のレベルアップを図る会社の方針もあり、定期的に担当が変わるので、いろいろな現場で技術力を磨きたい方や、生活に関わる製品をものづくりしたい方は夢中になれると思います。一般のご家庭で実際に役に立っている製品を、自分の手で作っていることが感じられる機会が多い事が仕事のやりがいだと思っています。
開発、営業、資材調達担当者など、部署を問わず社内のメンバーとの距離がとても近いので、意思疎通がスムーズなのが仕事のやりやすさにつながっています。製品開発時には厳しいこともありますが、温かな社風です。意思疎通をスムーズにする為に「報連相」を常に心掛けていて、言葉で伝えることの大切さを実感しています。自分がしている仕事の意味をしっかりと理解し、人に頼むときにはしっかりと伝える。そんな報連相が仕事をスムーズにするコツだと感じています。
これからも色々な経験を積んでいき、スキルアップしていくとともに、より快適な空間づくりをできるような製品づくりを目指していきたいです。