独身社員寮

自宅からの通勤が困難な社員向けに、安心して働けるように独身社員寮を所有しています。　※一部事業所

各種社会保険完備、団体生命保険

各種社会保険完備に加え、従業員とその家族に対して、団体割引が適用されたお手頃な保険料で加入することができる団体保険制度を導入しています。

財産形成（財形貯蓄、従業員持株会）

● 財形貯蓄制度
会社が財形取扱機関と契約を結び、社員の希望する金額を毎月の給与や賞与から控除し、財形取扱機関に預入を行う貯蓄制度です。

● 従業員持株会制度
毎月の給与や賞与から控除することで、一定の金額を拠出し、自社の株を継続的に購入・保有できる制度で、会社からの奨励金を受けられます。自社株式を保有することにより、社員の中長期的な財産形成を支援するとともに、経営参加意識を高め、モチベーションアップを図っています。

社内イベントやレクリエーション

多くの社員が参加するスポーツ大会や懇親会など、社員のリフレッシュやコミュニケーション促進などを目的に、各種イベントやレクリエーションを実施しています。

また、ナイター野球場、テニスコート、サッカーグラウンドなどが利用できます（一部主要拠点のみ）。休日には、社会人野球やソフトボールの試合で利用されることもあり、会社に事前申請すれば個人での利用も可能です。

育児介護休業制度

産前産後休暇や育児休業制度を利用して、安心して子育てに専念することができます。
また、当社では育児休業を終えて職場復帰する社員がほとんどで、育児短時間勤務制度や子どもの看護休暇制度など、子育てと仕事を両立しやすい制度が整っています。